Sélectionnez vos formations puis remplissez votre devis pour le recevoir instantanément par mail.
Le nombre de places disponible est actualisé en temps réel.
Nous pouvons également vous proposer une journée à la carte sur d'autres dates, contactez-nous
Réunion d'information collective entre janvier et juin : S'inscrire à une réunion
Pour en savoir plus (procédure d'inscription, calendrier, contenu etc) : remontez dans la page au-dessus du titre pour avoir accès au programme complet
Pour Candidater à la formation
POUR QUI ?
Adulte en reconversion. Formation proposée en alternance uniquement.
PREREQUIS A DETENIR AVANT LA FORMATION
Avoir un niveau scolaire sortie de collège, idéalement avoir validé un diplôme minimum de niveau 3 (CAP BEP) peu importe le domaine, avoir une bonne connaissance globale des activités du métier visé, avoir des aptitudes manuelles acquises dans la vie professionnelle ou personnelle, avoir une bonne vision dans l’espace, être organisé, avoir le sens du service, être curieux/dans une dynamique d’apprendre, être apte physiquement, être francophone, être en reconversion professionnelle, avoir le permis B.
VALIDE PAR
Evaluation de l’atteinte de objectifs : Test en fin de séquences et Examen final officiel.
Validation par : Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 3 (CAP/BEP) ; Attestation d’aptitude catégorie I ; Habilitation électrique basse tension
Taux moyen de réussite N-1 : 86 %
Certification partielle possible : oui
PROCEDURE DE SELECTION DES CANDIDATURES
a) A la fin de ce dossier, se trouve la fiche de candidature à nous retourner par mail ou courrier.
Le dépôt d’un dossier de candidature n’engage ni le candidat, ni l’organisme de formation. Il vous permet simplement de manifester votre intérêt pour la formation.
b) Lorsque le dossier est complet, vous serez contacté afin de fixer un rdv pour un entretien individuel. Celui-ci vous permettra de répondre à vos questions, vous évaluer, et nous permettre de répondre à votre candidature. Cet entretien dure environ 1h30, il comprend un temps d’échanges et un test des prérequis.
c) Un « avis de positionnement » sera fourni pour tous les candidats. Il permet d’assurer que vous avez été reçu par l’organisme de formation, que celui-ci a dressé un état des lieux de vos acquis et besoins, et y a apporté une réponse pédagogique concrète et cohérente.
En cas d’acceptation de votre dossier, vous recevrez également une « attestation d’admission ». En fonction de votre souhait de financement, vous recevrez également soit un contrat et un devis nominatif, soit nous pourrons remplir votre dossier de demande de financement auprès de l’organisme adéquat. Seule la signature d’une convention constitue une inscription et donc un engagement. En cas de refus de votre dossier, il vous en sera expliqué le motif dans l’avis de positionnement.
d) Une fois la convention signée / le financement validé, vous recevrez votre convocation pour la rentrée.
POURQUOI SUIVRE CETTE FORMATION ET PAS UNE AUTRE ?
✓ Vous cherchez une formation diplômante qui vous permettra d’être employable immédiatement en sortie de formation ou de monter votre entreprise.
✓ Vous cherchez un métier qui est en tension, c’est-à-dire qui recrute plus que de candidats ne sont disponibles actuellement.
✓ Vous cherchez un métier intéressant : le MDC est le métier de climaticien, métier technique du bâtiment spécialisé dans le confort climatique.
✓ Vous cherchez une formation en phase avec le monde du travail : cette formation est rénovée tous les 3 à 5 ans par le Ministère du Travail sur recueil des besoins des branches professionnelles, nous la revoyons tous les ans pour l’adapter aux besoins de nos entreprises.
✓ Vous souhaitez suivre un enseignement professionnel sans matières générales : les Titres Pro sont 100% techniques, théorie et pratique.
✓ Vous cherchez un organisme qui met les moyens nécessaires pour vous former : nos ateliers ont été rénovés en 2021, et le sont continuellement, pour chaque partie pratique vous disposerez d’un espace personnel (box) avec le consommable adéquat. L’équipe est constituée de professionnels expérimentés en formation pour adultes, ils vous apporteront aussi leur expérience et leurs astuces.
✓ Vous cherchez à être réellement accueilli et suivi tout au long de votre parcours : votre premier entretien, le suivi pendant la formation et jusqu’au diplôme sera effectué par la même personne.
400 heures à raison d'1 semaine par mois en formation
Formation proposée uniquement en rythme discontinu, via l'alternance pour adultes.
Tarif : 8000,00 € net (à faire prendre en charge par l’OPCO à travers le contrat de professionnalisation)
Le diplôme MDC se compose de 3 parties (activités types) pour un total de 6 compétences :
AT1 - Installer et mettre en service des équipements monopostes de climatisation de type split-système.
AT2 - Installer et préparer la mise en service des équipements multipostes de climatisation de type DRV.
AT3 - Réaliser la maintenance préventive et corrective de niveau 2 des équipements de climatisation.
DEFINITION ET CONDITIONS D'EXERCICE DE L'EMPLOI VISE
Le Monteur dépanneur en climatisation assure l’installation, la mise en service et la maintenance d’équipements de climatisation à détente directe de types split-system et DRV. Il réalise l’installation, procède à la mise en service des climatiseurs de type split-system, prépare les équipements de type DRV pour le technicien du constructeur qui assure leur mise en service. Il informe son client de l’usage et des précautions d’utilisation de ces équipements. Dans le cadre de la maintenance, le Monteur dépanneur en climatisation assure la maintenance préventive et corrective de niveau 2 de ces équipements.
Les activités menées par le Monteur dépanneur en climatisation contribuent au confort des occupants et au bon fonctionnement des process (centres informatiques, centres de communication, Datacenter). Il travaille souvent seul, mais reste au contact de son hiérarchique et se conforme aux règles d’hygiène et de sécurité notamment dans l’utilisation des équipements de protection individuelle. Il gère les déchets liés à la pose et à la maintenance des équipements de climatisation. Il assure la mise à jour des écrits contractuels et réglementaires sur chacun des sites clients.
Le Monteur dépanneur en climatisation travaille essentiellement au sein d’une entreprise de type PME (climaticiens, frigoristes, chauffagistes, électriciens) ou d’un bureau local d’un major de la maintenance des équipements de conditionnement d’air des bâtiments tertiaires et industriels. Le Monteur dépanneur en climatisation reçoit de son hiérarchique la liste de ses sites clients, les éléments des contrats tels que la localisation géographique, la liste des équipements, les éléments nécessaires à l’installation dans le cadre d’un chantier de pose ou le planning des actions de maintenance systématique et ses approvisionnements en consommables dans le cadre d’un contrat de maintenance.
Les tâches réalisées sur ou dans l’environnement imposent au Monteur dépanneur en climatisation, désigné par son employeur et après analyse, d’appliquer des prescriptions de sécurité électrique. En conséquence de quoi, il sera habilité par son employeur selon la nature des opérations, de l’environnement, du domaine de tension et du niveau de responsabilité défini.
Dans le cadre des interventions sur un équipement thermodynamique, le Monteur dépanneur en climatisation doit être détenteur d’une attestation d’aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes de catégorie 1.
Il peut être amené à travailler ponctuellement en hauteur. L’utilisation d’échafaudages ou de plates-formes individuelles nécessite une habilitation.
Titre Professionnel Installateur Thermique et Sanitaire
Titre Professionnel Technicien d'Installation en Equipements de Confort Climatique